第五百六十六章 再见了,胡翠花_我们的1649
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第五百六十六章 再见了,胡翠花

  法制小组结束了舟山的工作后,把那里的工作全面交给了海安大队。

  那里将建设成汉唐集团第一个海军综合基地。

  他们全员回来后,他们的第一项任务就是制订汉唐大章程。

  这一下子,大家都不太议论他们在舟山群岛的施政方针了,只能説他们走出了一条具有自己特色的道路,不好直接定性,只能展着看。

  江铁生组长自己却不得不承认,马票对这帮子明人来説,远远要比理想更能刺激劳动;特别是到了自己手里的马票,要比告诉他们那些轰隆隆做响的加工厂是他们大家所有的更可靠。

  明人们都问过,那加工厂真是有我一份吗?若是有,为何不让我拿豆香干吃?就算我只吃自己那一份好不好?

  小组成员们最后都不得不承认,你实在无法让别人越现在去关心明天,除非他们使用暴力,这个可不是他们想要的。

  明人们一diǎn都不像他们自己那样关心这一份事业,哪怕这是悉关明人自己本身的事业。

  越了时空,但是他们无法越人性,哪怕他们是有着巨大的声望和严于律己的人格,哪怕他们是全心全意的。

  事实上,他们都已经吸取了太多的教训了……

  杨建国厂长冷冷地説:“看到了吧?人性恶吧?”

  大家一时无语,只能先把这一切归于人性恶了。

  但是,他们也是有收获的,江铁生组长自认为的失败是在和他的理想、信念中的社会组织模式不一样的失败,他们建设成的不是他们理想中的社会!

  可是要是从经济建设上看,很多地方也是启了大家,舟山群岛人均产值的展度可是过了台湾地区!这还是在扣除了台湾给予的援助之外,当他们第三年把土地按规划承包给农民,加工厂里又是推行计件奖金法后,他们的展度着实让汉唐集团的人心服口服。

  这都是有真实数据和真实的案例可查的。

  若是在局部地区,某个特定环境下,他们的组织方法是非常有效的!

  法制小组也没有啥秘密,他们也把自己的经验和教训到了网上,一时间diǎn击率还挺高。

  真的不知道有多少人,能从他们这里能学到了什么。

  但是,目前,制订汉唐大章程这个更是引起了大家的关注,连战场上的技术员们都不时地电回来询问制订的情况。

  没办法,这将是一部人人都要遵守的大章程,比大家的合同书都重要,大家不能不关心他呢。

  这一次可没有打酱油的了,人人参与了。

  这样,在制订秩序上就有些乱了,在操作时间上也不可能快起来。

  伍大鹏董事长对法制小组説:“这个可不是着急的事情,慢慢来,要想让大家遵守它,那么先就要追求大家的认可,不管怎么説,一切章程总能找到可以妥协的空间。”

  刘原经理这次负责执笔制订。

  他推了推眼镜説:“莫不如我先拿出一个草案让大家看看,现大家反对什么,总比现大家认同什么容易。”

  伍大鹏董事长想了一下,认同了他的建议。

  刘原经理确实是亲自执笔了,但是当他真正进入角色时,现这东西还真不是一件容易事情,光严谨,明确就要了他的命,写的时候累完了,头掉了好多根。

  法制小组商量了一下,莫不如借鉴那面世界的宪法吧,其实哪一个国家的宪法看上去都是好宪法,咱们的章程呢,差不多类似了,就是名字不一样。

  他们先抛出了汉唐大章程的序言和总纲,这一下子像是炸开了

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